Форма входа
0/0
Сначала люди. Как найти тех, кто выведет компанию на новый уровень - Тайлер Коуэн
- Дата:08.04.2026
- Категория: Бизнес / Экономика
- Название: Сначала люди. Как найти тех, кто выведет компанию на новый уровень
- Автор: Тайлер Коуэн
- Просмотров:0
- Комментариев:0
Уважаемые читатели!
Тут можно читать бесплатно Сначала люди. Как найти тех, кто выведет компанию на новый уровень - Тайлер Коуэн. Жанр: Экономика. Так же Вы можете читать полную версию (весь текст) онлайн книги без регистрации и SMS на сайте Knigi-online.info (книги онлайн) или прочесть краткое содержание, описание, предисловие (аннотацию) от автора и ознакомиться с отзывами (комментариями) о произведении.
Описание онлайн-книги Сначала люди. Как найти тех, кто выведет компанию на новый уровень - Тайлер Коуэн:
Где найти талантливых сотрудников? И как помочь каждому раскрыть потенциал? Известный экономист Тайлер Коуэн и предприниматель Дэниел Гросс изучили искусство и науку поиска людей, обладающих творческим потенциалом, энтузиазмом и проницательностью. Коуэн и Гросс знакомят читателя с основными областями научных исследований, имеющими отношение к поиску талантов. В том числе с тем, как проводить собеседование, насколько важен интеллект, как оценивать личность и сопоставлять личностные качества с работой, как оценивать талант в онлайн-взаимодействиях, таких как Zoom-звонки, почему талантливых женщин по-прежнему недооценивают и как их обнаружить, как понять особые таланты у людей с ограниченными возможностями или предполагаемыми недостатками и как скауты могут помочь в поиске талантов. Вы научитесь задавать правильные вопросы, лучше проводить собеседования, создавать доверительную обстановку, читать язык тела и видеть реальность между строк звонкого резюме. Эта книга поможет найти талантливых и трудолюбивых сотрудников и вывести компанию на новый уровень. А также оценить себя – то, какие свои качества нужно развивать, чтобы стать более ценным специалистом. Для кого эта книга Для руководителей и HR-менеджеров, которые хотят находить правильных людей. Для всех, кто хочет понять, какие свои качества нужно развивать, чтобы стать более ценным специалистом.
Аудиокнига "Сначала люди. Как найти тех, кто выведет компанию на новый уровень"
📚 "Сначала люди. Как найти тех, кто выведет компанию на новый уровень" - это увлекательная книга, которая поможет вам понять, как найти и привлечь лучших специалистов для вашего бизнеса. Автор книги Тайлер Коуэн делится своими знаниями и опытом в области управления персоналом, помогая вам создать сильную команду, способную вывести вашу компанию на новый уровень.
Главный герой книги - это вы! Вы узнаете, как правильно подбирать сотрудников, мотивировать их на достижение высоких результатов, а также создавать благоприятную рабочую атмосферу, способствующую развитию бизнеса.
👨💼 Тайлер Коуэн - известный специалист в области управления персоналом, автор нескольких бестселлеров по бизнесу. Он помог многим компаниям по всему миру создать эффективные команды и достичь успеха.
На сайте knigi-online.info вы можете бесплатно и без регистрации слушать аудиокниги на русском языке. Здесь собраны лучшие произведения в различных жанрах, включая бизнес-литературу, романы, фэнтези и многое другое.
Не упустите возможность улучшить свои навыки управления персоналом и создать сильную команду, способную преодолеть любые трудности на пути к успеху. Слушайте аудиокнигу "Сначала люди. Как найти тех, кто выведет компанию на новый уровень" прямо сейчас!
Читем онлайн Сначала люди. Как найти тех, кто выведет компанию на новый уровень - Тайлер Коуэн
Шрифт:
-
+
Интервал:
-
+
Закладка:
Сделать
О генетике шизофрении и образовании см. Demange P. A. et al. Investigating the Genetic Architecture of Non-Cognitive Skills Using GWAS-by-Subtraction // bioRxiv, January 15, 2020.
130
Переведенная цитата — из текста песни Канье Уэста Yikes из альбома Ye (2018).
131
Об эпизоде с Канье см. статью de Cock W. Kanye West’s Bipolar Disorder as a Superpower’ and the Role of Celebrities in the Rethinking of Mental Disorders // rethinkingdisability.net/kanye-wests-bipolar-disorder-as-a-superpower-and-the-role-of-celebrities-in-the-rethinking-of-mental-disorders/, по состоянию на сентябрь 2022 г.
132
Обзор этих свойств шизофрении и шизотипии см. Crespi B., Badcock C. Psychosis and Autism as Diametrical Disorders of the Social Brain // Behavioral and Brain Sciences. 2008. Vol. 31. № 3. Pp. 241–260; ссылки на другую релевантную литературу даются на с. 253–254.
133
О преувеличенной «теории разума» у шизофреников см. Aku-Abel A. Impaired Theory of Mind in Schizophrenia // Pragmatics and Cognition. 1999. January. Vol. 7. № 2. Pp. 247–282. Более общий взгляд на шизофрению и теорию разума см. Spring M. et al. Theory of Mind in Schizophrenia: Metaanalysis // British Journal of Psychiatry. 2007. Vol. 191. Pp. 5–13.
134
Clementine Jacoby, профиль Forbes, forbes.com/profile/clementine-jacoby/?sh=3b852e72a654; информация на официальном сайте Recidiviz: recidiviz.org/team/cjacoby.
135
Clementine Jacoby, профиль Forbes.
136
Mueller G., Plug E. Estimating the Effect of Personality on Male and Female Earnings // Industrial and Labor Relations Review. 2006. October. Vol. 60. № 1. Pp. 3–22.
137
Kaiser T., Del Giudice M. Global Sex Differences in Personality: Replication with an Open Online Dataset // Journal of Personality. 2020. June. Vol. 88. № 3. Pp. 415–429. См. также Del Giudice M. Measuring Sex Differences and Similarities // Gender and Sexuality Development: Contemporary Theory and Research / ed. by D.P. VanderLaan, W.I. Wong. New York: Springer, 2022. О разбросе в доброжелательности и экстраверсии см. Lippa R. A. Sex Differences in Personality Traits and Gender-Related Occupational Preferences Across 53 Nations: Testing Evolutionary and Social-Environmental Theories // Archives of Sexual Behavior. 2010. Vol. 39. № 3. Pp. 619–636. Хороший обзор литературы на эту тему — в статье Kaufman S. B. Taking Sex Differences in Personality Seriously // Scientific American, December 12, 2019.
138
Nyhus E. K., Pons E. The Effects of Personality on Earnings // Journal of Economic Psychology. 2005. Vol. 26. Pp. 363–384. Об эмоциональной стабильности и экстраверсии см. Lee S., Ohtake F. The Effect of Personality Traits and Behavioral Characteristics on Schooling, Earnings and Career Promotion // Journal of Behavioral Economics and Finance. 2012. Vol. 5. Pp. 231–238. См. также Gensowski M. Personality, IQ, and Lifetime Earnings // Labour Economics. 2018. Vol. 51. Pp. 170–183. Данные по Канаде — в статье McLean D., Bouaissa M., Rainville B., Auger L. Non-Cognitive Skills: How Much Do They Matter for Earnings in Canada? // American Journal of Management. 2019. Vol. 19. № 4. Pp. 104–124, особенно 116.
139
Osborne Groves M. How Important Is Your Personality? Labor Market Returns to Personality for Women in the US and UK // Journal of Economic Psychology. 2005. Vol. 26. Pp. 827–841. См. также ее диссертацию The Power of Personality: Labor Market Rewards and the Transmission of Earnings, University of Massachusetts, Amherst, 2000.
140
Groves, The Power of Personality, 44–45.
141
Abel M. Do Workers Discriminate Against Female Bosses? // Institute for the Study of Labor, IZA working paper 12611, September 2019 // iza.org/publications/dp/12611/do-workers-discriminate-against-female-bosses.
142
Robson D. The Reason Why Women’s Voices Are Deeper Today // BBC Worklife, June 12, 2018. Тембру голоса посвящено, например, исследование Pemberton C., McCormack P., Russell A. Have Women’s Voices Lowered Across Time? A Cross Sectional Study of Australian Women’s Voices // Journal of Voice. 1998. Vol. 12. № 2. Pp. 208–213. О том, как мужчины используют голос для доминирования, см. Puts D. A., Hodges C. R., Cárdenas R. A., Gaulin S. J. C. Men’s Voices as Dominance Signals: Vocal Fundamental and Formant Frequencies Influence Dominance Attributions Among Men // Evolution and Human Behavior. 2007. September. Vol. 28. № 5. Pp. 340–344.
143
Некоторые статьи об этих различиях: Croson R., Gneezy U. Gender Differences in Preferences // Journal of Economic Literature. 2009. June. Vol. 47. № 2. Pp. 448–474; Buser T., Niederle M., Oosterbeek H. Gender Competitiveness and Career Choices // Quarterly Journal of Economics. 2014. August. Vol. 129. № 3. Pp. 1409–1447; Niederle M., Vesterlund L. Do Women Shy Away from Competition? Do Men Compete Too Much? // Quarterly Journal of Economics. 2007. August. Vol. 122. № 3. Pp. 1067–1101; есть и много других статей на эту тему. Кстати, в этих исследованиях не пытаются ответить на вопрос, обусловлены ли эти различия генетикой или гендерной социализацией. Для охотника за талантами это не особо важно. Главный вопрос — как вам воспользоваться этой информацией, чтобы нанять более качественных сотрудников и мобилизовать больше талантливых женщин.
144
Exley C. L., Kessler J. B. The Gender Gap in Self-Promotion, working paper, 2019 // hbs.edu/faculty/Pages/item.aspx?num=57092.
145
Kolev J., Fuentes-Medel Y., Murray F. Is Blinded Review Enough? How Gendered Outcomes Arise Even Under Anonymous Evaluation. National Bureau of Economic Research working paper 25759, April 2019.
146
Cattan S. Psychological Traits and the Gender Wage Gap. Institute for Fiscal Studies working paper, 2013; Blau F. D., Kahn L. M. The Gender Wage Gap: Extent, Trends, and Explanations. National Bureau of Economic Research working paper 21913, January 2016. Продолжение: Risse L., Farrell L., Fry T. R. L. Personality and Pay: Do Gender Gaps in Confidence Explain Gender Gaps in Wages? // Oxford Economic Papers. 2018. Vol. 70. № 4. Pp. 919–949; см. также Sterling A. D. et al. The Confidence Gap Predicts the Gender
На этой странице вы можете бесплатно читать книгу Сначала люди. Как найти тех, кто выведет компанию на новый уровень - Тайлер Коуэн бесплатно.
Похожие на Сначала люди. Как найти тех, кто выведет компанию на новый уровень - Тайлер Коуэн книги
- Сказки народов мира - Автор Неизвестен -- Народные сказки - Детский фольклор / Прочее
- Сказки немецких писателей - Новалис - Зарубежные детские книги / Прочее
- Создание, обслуживание и администрирование сетей на 100% - Александр Ватаманюк - Программное обеспечение
- Сборник 'В чужом теле. Глава 1' - Ричард Карл Лаймон - Периодические издания / Русская классическая проза
- Эмоциональный интеллект - Дэниел Гоулман - Психология
